АДМИНИСТРАЦИЯ КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 ноября 2014 г. № 474-а

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 14.02.2014 № 34-А

В целях приведения нормативных правовых актов администрации Костромской области в соответствие с Постановлением Правительства Российской Федерации от 20 декабря 2013 года № 1198 "О предоставлении и распределении в 2014 и 2015 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения" администрация Костромской области постановляет:
1. Внести в постановление администрации Костромской области от 14 февраля 2014 года № 34-а "О дополнительных мероприятиях в сфере занятости населения Костромской области на 2014 год" следующие изменения:
1) подпункт 2 пункта 1 изложить в следующей редакции:
"2) порядок предоставления в 2014 году из областного бюджета субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (приложение № 2).";
2) дополнительные мероприятия в сфере занятости населения Костромской области на 2014 год (приложение № 1) изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
3) порядок предоставления в 2014 году из областного бюджета субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам (кроме государственных и муниципальных учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов (приложение № 2), изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня вступления в силу закона Костромской области о внесении изменений в Закон Костромской области от 19 декабря 2013 года № 476-5-ЗКО "Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов", связанных с реализацией настоящего постановления, и подлежит официальному опубликованию.

Губернатор
Костромской области
С.СИТНИКОВ





Приложение № 1
к постановлению
администрации
Костромской области
от 25 ноября 2014 г. № 474-а

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ
в сфере занятости населения Костромской области на 2014 год

1. Государственная политика в области содействия занятости населения направлена на осуществление мероприятий, способствующих занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в том числе инвалидов; поощрение работодателей, создающих новые рабочие места для инвалидов.
Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения Костромской области на 2014 год (далее - дополнительные мероприятия) включают в себя содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам.
2. Целью реализации дополнительных мероприятий является обеспечение инвалидам равных с другими гражданами возможностей в реализации трудовых прав на областном рынке труда.
3. Задачами реализации дополнительных мероприятий являются:
1) стимулирование работодателей к оборудованию (оснащению) рабочих мест для трудоустройства инвалидов и созданию инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам;
2) создание условий для трудовой реабилитации инвалидов;
3) нормативное правовое регулирование процесса содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
4. Реализация дополнительных мероприятий осуществляется в рамках Соглашения о предоставлении в 2014 году субсидии из федерального бюджета бюджету Костромской области на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения от 19 февраля 2014 года № 32/2014, заключенного между администрацией Костромской области и Федеральной службой по труду и занятости (далее - Соглашение).
5. Общий объем финансирования дополнительных мероприятий в 2014 году составляет 9 361,2 тыс. рублей, в том числе:
средства федерального бюджета, поступающие в форме субсидий бюджету Костромской области, - 8 893,1 тыс. рублей, или 95% объема финансирования дополнительных мероприятий;
средства областного бюджета - 468,1 тыс. рублей, или 5% объема финансирования дополнительных мероприятий.
6. Исполнителями дополнительных мероприятий являются:
1) департамент по труду и занятости населения Костромской области;
2) областные государственные казенные учреждения - центры занятости населения (далее - центр занятости населения);
3) работодатели - юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальные предприниматели.
7. Реализация дополнительных мероприятий в 2014 году осуществляется в три этапа:
1 этап - январь-июнь 2014 года;
2 этап - июль-август 2014 года;
3 этап - сентябрь-декабрь 2014 года.
8. Департамент по труду и занятости населения Костромской области в ходе реализации дополнительных мероприятий:
1) осуществляет предоставление субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам через центры занятости населения;
2) осуществляет текущее управление и координацию деятельности исполнителей дополнительных мероприятий, обеспечивая их согласованные действия по реализации этих мероприятий, целевому и эффективному использованию финансовых средств;
3) обеспечивает достижение показателей результативности предоставления субсидии из федерального бюджета бюджету Костромской области на реализацию дополнительных мероприятий;
4) осуществляет мониторинг хода реализации дополнительных мероприятий;
5) проводит оценку эффективности реализации дополнительных мероприятий;
6) обеспечивает своевременное представление Федеральной службе по труду и занятости (далее - Роструд) отчета об осуществлении расходов областного бюджета, источником финансового обеспечения которых является субсидия из федерального бюджета, предоставляемая на реализацию дополнительных мероприятий, и отчета о достижении значений показателей результативности предоставления субсидии;
7) представляет по запросу Роструда в установленные им сроки информацию и документы, необходимые для проведения проверок исполнения условий Соглашения, а также оказывает содействие Роструду при проведении последним таких проверок;
8) участвует в проводимых Рострудом проверках исполнения Костромской областью условий Соглашения, а также иных контрольных мероприятиях, связанных с исполнением Соглашения.
9. Реализация дополнительных мероприятий позволит обеспечить занятость 93 инвалидов, в том числе 3 инвалидов, использующих кресла-коляски, и достичь уровня трудоустройства инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в общей численности инвалидов трудоспособного возраста в размере не менее 0,6%.





Приложение № 2
к постановлению
администрации
Костромской области
от 25 ноября 2014 г. № 474-а

ПОРЯДОК
предоставления в 2014 году из областного бюджета
субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам
(за исключением государственных (муниципальных)
учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат,
связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест
для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием
инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного
доступа к рабочим местам

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Порядок предоставления в 2014 году из областного бюджета субсидий на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (далее - Порядок), разработан в соответствии со статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Постановлением Правительства Российской Федерации от 20 декабря 2013 года № 1198 "О предоставлении и распределении в 2014 и 2015 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения".
2. Субсидии на возмещение работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (далее - субсидия), предоставляются в рамках реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения Костромской области на 2014 год.
3. Субсидии предоставляются в целях возмещения работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат на оборудование (оснащение) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и создание инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам инвалидов, использующих кресла-коляски.
4. Главным распорядителем средств областного бюджета, предоставляемых работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям в виде субсидий, является департамент по труду и занятости населения Костромской области (далее - департамент).
Расходование средств осуществляется с лицевых счетов областных государственных казенных учреждений центров занятости населения (далее - центр занятости населения) в порядке, установленном для получателей средств областного бюджета.
5. Субсидии предоставляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Законом Костромской области от 19 декабря 2013 года № 476-5-ЗКО "Об областном бюджете на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов", и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных департаменту в установленном порядке на цели, указанные в пункте 3 настоящего Порядка.

Глава 2. КАТЕГОРИИ ПОЛУЧАТЕЛЕЙ СУБСИДИЙ

6. Получателями субсидий являются работодатели - юридические лица (за исключением государственных (муниципальных) учреждений) и индивидуальные предприниматели (далее - работодатели), зарегистрированные на территории Костромской области, которые оборудовали (оснастили) рабочие места для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, создали инфраструктуру, необходимую для беспрепятственного доступа инвалидов к рабочим местам.

Глава 3. УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ И РАЗМЕРЫ СУБСИДИЙ

7. Субсидии предоставляются при соблюдении работодателями следующих условий:
1) наличие оборудованных (оснащенных) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида;
2) наличие произведенных расходов по оборудованию (оснащению) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, созданию инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам;
3) наличие трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) рабочие места инвалидов.
8. Возмещению подлежат расходы в размере фактически произведенных работодателем затрат, связанных с:
1) оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов, в том числе на:
приобретение, монтаж и установку основного технологического оборудования, технологической и организационной оснастки, инструментов, вспомогательного оборудования, применение которых позволяет создать условия для выполнения инвалидом его трудовых функций на рабочем месте;
проведение работ, связанных с изменением отдельных элементов интерьера, которые могут быть неудобны для инвалида;
оборудование (оснащение) техническими приспособлениями, программными средствами, мебелью, средствами для создания благоприятных климатических условий для инвалида;
приобретение специальных аудиопрограмм для слабовидящих и слепых людей, специального оборудования, усиливающего звук, и другого вспомогательного оборудования;
2) созданием инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочему месту инвалида, использующего кресло-коляску, в соответствии со сводами правил: СП 59.13330.2012 "СНиП 35-01-2001 Доступность зданий и сооружений для маломобильных групп населения", СП 35-101-2001 "Проектирование зданий и сооружений с учетом доступности для маломобильных групп населения. Общие положения", СП 35-103-2001 "Общественные здания и сооружения, доступные маломобильным посетителям".
9. Размер субсидии не может превышать:
69,3 тыс. рублей - на оборудование (оснащение) одного рабочего места для трудоустройства незанятого инвалида;
1 041,4 тыс. рублей - на оборудование (оснащение) одного рабочего места для трудоустройства инвалида, использующего кресло-коляску, и создание инфраструктуры, необходимой для его беспрепятственного доступа к рабочему месту.

Глава 4. ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ

10. Для получения субсидии работодатель направляет в департамент заявление о согласовании перечня оборудования, технических приспособлений и средств, необходимых для оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и создания инфраструктуры, необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам (далее, соответственно, - Перечень, заявление о согласовании Перечня), по форме согласно приложению № 1 к настоящему Порядку.
К заявлению о согласовании Перечня прилагаются следующие документы:
копия индивидуальной программы реабилитации инвалида - претендента на трудоустройство на оборудованное (оснащенное) рабочее место;
проект должностной инструкции претендента на трудоустройство на оборудованное (оснащенное) рабочее место.
Заявление о согласовании Перечня и прилагаемые документы регистрируются и передаются на рассмотрение комиссии, образованной департаментом.
11. Комиссия в течение 10 рабочих дней рассматривает заявление о согласовании Перечня и прилагаемые документы и принимает решение о согласовании либо об отказе в согласовании Перечня.
Решение комиссии оформляется протоколом.
Департамент в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения комиссией письменно уведомляет о принятом решении работодателя и центр занятости населения по месту нахождения работодателя.
12. В случае принятия комиссией решения об отказе в согласовании Перечня в протоколе заседания комиссии указываются причины отказа и даются рекомендации, необходимые для согласования Перечня с учетом противопоказанных и доступных для инвалидов условий и видов труда.
Основанием для отказа в согласовании Перечня является несоответствие заявленного к согласованию оборудования и созданной инфраструктуры индивидуальной программе реабилитации инвалида.
В случае приведения Перечня в соответствие с рекомендациями комиссии работодатель вправе вновь обратиться в департамент с заявлением о согласовании Перечня в соответствии с настоящим Порядком.
13. В случае принятия решения комиссии о согласовании Перечня работодателю необходимо подать в центр занятости населения по месту нахождения работодателя заявление о предоставлении субсидии по форме согласно приложению № 2 к настоящему Порядку.
К заявлению о предоставлении субсидии прилагаются следующие документы:
копия свидетельства о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя на территории Костромской области;
копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
копия справки, подтверждающей факт установления инвалидности, выдаваемой федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы;
копия индивидуальной программы реабилитации инвалида;
копии трудового договора и приказа о приеме на работу инвалида;
копия должностной инструкции работника-инвалида;
копии документов, подтверждающих расходы, указанные в пункте 8 настоящего Порядка (договоров на поставку оборудования, элементов инфраструктуры, оказание услуг, актов выполненных работ, товарных накладных, платежных поручений, кассовых чеков, счетов-фактур и иных документов, подтверждающих произведенные расходы).
Одновременно с представлением копий документов, указанных в настоящем пункте, представляются подлинники для обозрения.
Прилагаемые к заявлению копии документов, состоящие из двух и более листов, должны быть пронумерованы и прошнурованы.
14. При приеме заявления работник центра занятости населения осуществляет проверку представленных копий документов на предмет их соответствия оригиналам и заверение копий документов путем проставления штампа "копия верна" с указанием даты поступления документов, фамилии, инициалов и должности лица, осуществившего проверку.
15. Центр занятости населения в течение 5 рабочих дней со дня поступления документов рассматривает их и принимает решение о предоставлении субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии.
О принятом решении центр занятости населения письменно уведомляет работодателя в течение 3 рабочих дней со дня принятия решения.
Решение о предоставлении субсидии либо об отказе в предоставлении субсидии оформляется приказом центра занятости населения.
В случае отказа в предоставлении субсидии в уведомлении указываются причины отказа и разъясняется порядок обжалования.
16. Основаниями для отказа в предоставлении субсидии являются:
1) несоблюдение работодателем условий предоставления субсидии, установленных главой 3 настоящего Порядка;
2) представление работодателем неполного комплекта документов, предусмотренных пунктом 13 настоящего Порядка;
3) представление работодателем документов, содержащих недостоверные сведения;
4) несоответствие работодателя категории получателей субсидии.
В случае устранения причин отказа в предоставлении субсидии работодатель вправе повторно обратиться в центр занятости населения за предоставлением субсидии.
Отказ в предоставлении субсидии может быть обжалован работодателем в досудебном (внесудебном) порядке директору департамента и/или в судебном порядке.
17. В случае принятия решения о предоставлении субсидии между центром занятости населения и работодателем заключается соглашение о предоставлении субсидии (далее - соглашение), предусматривающее:
1) целевое назначение, условия предоставления и размер субсидии;
2) право департамента и департамента финансового контроля Костромской области на проведение проверок соблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка их предоставления, а также согласие работодателя - получателя субсидии (за исключением государственных (муниципальных) унитарных предприятий, хозяйственных товариществ и обществ с участием публично-правовых образований в их уставных (складочных) капиталах, а также коммерческих организаций с участием таких товариществ и обществ в их уставных (складочных) капиталах) на осуществление проверок;
3) порядок возврата субсидии в случае установления по итогам проверок, проведенных департаментом, департаментом финансового контроля Костромской области, факта нарушения целей и условий предоставления субсидии;
4) порядок и сроки представления получателем субсидии отчетности об использовании субсидии;
5) обязательства получателя субсидии по сохранению оборудованного (оснащенного) рабочего места в течение 3 лет со дня трудоустройства на него инвалида. В случае увольнения принятого инвалида получатель субсидии обязан подать в центр занятости населения сведения о потребности в работниках - инвалидах.
18. В случае если затраты, предъявленные к возмещению с учетом требований пункта 8 настоящего Порядка, превышают лимиты бюджетных обязательств, утвержденные в установленном порядке департаменту на 2014 год, предоставление субсидий получателям субсидий осуществляется в пределах лимитов бюджетных обязательств, утвержденных в установленном порядке департаменту на 2014 год на цели, указанные в пункте 3 настоящего Порядка, пропорционально сумме подтвержденных расходов.
19. Департамент, департамент финансового контроля Костромской области в соответствии с установленными полномочиями осуществляют контроль за целевым использованием средств областного бюджета, направленных на предоставление субсидий, проверку соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий их получателями.

Глава 5. ПОРЯДОК ВОЗВРАТА СУБСИДИЙ В СЛУЧАЕ НАРУШЕНИЯ
УСЛОВИЙ, УСТАНОВЛЕННЫХ ПРИ ИХ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ

20. В случае нарушения получателями субсидий условий предоставления субсидии, установленных настоящим Порядком и заключенными соглашениями, а также обнаружения излишне выплаченных сумм субсидий на основании письменного требования департамента или предписания департамента финансового контроля Костромской области субсидии подлежат возврату получателями субсидий в областной бюджет в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации в течение 10 рабочих дней со дня получения требования (предписания).
21. Требования департамента и (или) предписания департамента финансового контроля Костромской области о возврате субсидии направляются получателю субсидии в течение 3 рабочих дней со дня обнаружения обстоятельств, предусмотренных пунктом 20 настоящего Порядка, заказным письмом с уведомлением о вручении.
При невозвращении субсидии в областной бюджет получателем субсидии в срок, указанный в пункте 20 настоящего Порядка, взыскание субсидии осуществляется в судебном порядке.





Приложение № 1
к Порядку предоставления
в 2014 году из областного
бюджета субсидий на возмещение
работодателям - юридическим лицам
(за исключением государственных
(муниципальных) учреждений)
и индивидуальным предпринимателям
затрат, связанных с оборудованием
(оснащением) рабочих мест для
трудоустройства незанятых
инвалидов и созданием
инфраструктуры, необходимой
для беспрепятственного
доступа к рабочим местам

Директору департамента
по труду и занятости населения
Костромской области
156013, г. Кострома, ул. Ленина, д. 20

Заявление
о согласовании перечня оборудования, технических
приспособлений и средств, необходимых для оборудования
(оснащения) рабочих мест для трудоустройства незанятых
инвалидов и создания инфраструктуры, необходимой
для беспрепятственного доступа к рабочим местам

Прошу согласовать ____________________________________________________
(наименование юридического лица, Ф.И.О.
индивидуального предпринимателя)
__________________________________________________________________________
(адрес, контактный телефон)
следующий перечень оборудования, технических приспособлений и средств,
необходимых для оборудования (оснащения) рабочих мест для трудоустройства
незанятых инвалидов и создания инфраструктуры, необходимой для
беспрепятственного доступа к рабочим местам:
1) ______________________________________________________________________;
2) ______________________________________________________________________;
3) ______________________________________________________________________.
Количество создаваемых рабочих мест для инвалидов:
всего ___________ ед., в том числе для инвалидов, использующих кресла-
коляски, __________ ед.
Профессия (специальность) инвалидов, которые планируются к
трудоустройству на оборудованное (оснащенное) рабочее место:
1) ______________________________________________________________________;
2) ______________________________________________________________________;
3) ______________________________________________________________________.
Приложение:
1) копия индивидуальной программы реабилитации инвалида - претендента
на трудоустройство на оборудованное (оснащенное) рабочее место - на ___ л.
в 1 экз.;
2) проект должностной инструкции претендента на трудоустройство - на
___ л. в 1 экз.

Заявитель ______________________ _________________________
(должность, подпись) (Ф.И.О.)

"___" __________ 20__ года

М.П.





Приложение № 2
к Порядку предоставления
в 2014 году из областного
бюджета субсидий на возмещение
работодателям - юридическим лицам
(за исключением государственных
(муниципальных) учреждений)
и индивидуальным предпринимателям
затрат, связанных с оборудованием
(оснащением) рабочих мест для
трудоустройства незанятых
инвалидов и созданием
инфраструктуры, необходимой
для беспрепятственного
доступа к рабочим местам

Директору ОГКУ "Центр занятости
населения по _________________"

Заявление о предоставлении субсидии

Прошу предоставить субсидию __________________________________________
__________________________________________________________________________
(наименование юридического лица, Ф.И.О. индивидуального предпринимателя)
__________________________________________________________________________
(адрес (юридический адрес), контактный телефон)
на возмещение затрат, связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест
для трудоустройства незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры,
необходимой для беспрепятственного доступа к рабочим местам, по следующему
согласованному Комиссией перечню оборудования, технических приспособлений
и средств:
1) ______________________________________________________________________;
2) ______________________________________________________________________;
3) ______________________________________________________________________.

Субсидию прошу перечислить на расчетный счет: ________________________
_________________________________________________________________________.
(банковские реквизиты для перечисления денежных средств)

Приложение: копии документов, указанных в пункте 13 Порядка
предоставления в 2014 году из областного бюджета субсидий на возмещение
работодателям - юридическим лицам (за исключением государственных
(муниципальных) учреждений) и индивидуальным предпринимателям затрат,
связанных с оборудованием (оснащением) рабочих мест для трудоустройства
незанятых инвалидов и созданием инфраструктуры, необходимой для
беспрепятственного доступа к рабочим местам, в ____ экз. на ____ л.

Заявитель ____________________ _________________________
(должность, подпись) (Ф.И.О.)

"___" __________ 20__ года

М.П.

Я, _______________________________________________________________<*>,
(фамилия, имя, отчество)
даю согласие в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 27 июля
2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных" на автоматизированную, а также
без использования средств автоматизации, обработку и использование моих
персональных данных, содержащихся в настоящем заявлении, с целью
предоставления субсидии на возмещение затрат, связанных с оборудованием
(оснащением) рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов.

"___" ___________ 20__ г. ___________ ____________________
(дата) (подпись) (Ф.И.О.)

--------------------------------
<*> Заполняется в случае обращения за субсидией индивидуального предпринимателя.


------------------------------------------------------------------