АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ПОСЕЛОК КРАСНОЕ-НА-ВОЛГЕ
КРАСНОСЕЛЬСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА КОСТРОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 октября 2014 г. № 87

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ ОРГАНИЗАЦИЙ ДЛЯ ОТБЫВАНИЯ
УГОЛОВНОГО И АДМИНИСТРАТИВНОГО НАКАЗАНИЙ В ВИДЕ
ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ И ИСПРАВИТЕЛЬНЫХ РАБОТ

В целях реализации требований части 2 статьи 32.13 Кодекса об административных правонарушениях Российской Федерации, статей 25, 39 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации, руководствуясь Уставом муниципального образования городское поселение поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области, администрация городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. перечень организаций для отбывания наказания в виде обязательных работ;
1.2. перечень организаций для отбывания осужденными наказаний в виде исправительных работ;
1.3. перечень видов работ для отбывания наказания в виде обязательных работ.
2. Квота - минимальное количество мест для трудоустройства граждан, осужденных к обязательным и исправительным работам, по каждой организации определяется самими организациями и указывается в соответствующем перечне.
3. Рекомендовать руководителям организаций, указанных в пунктах 1.1-1.2 настоящего постановления:
3.1. оказывать содействие представителям федерального казенного учреждения "Уголовно-исправительная инспекция. Филиал по Красносельскому району" и судебным приставам-исполнителям в организации отбывания наказания осужденными;
3.2. установить квоту - минимальное количество мест в размере 1 рабочего места - для трудоустройства граждан, осужденных к обязательным и исправительным работам;
3.3. при увольнении граждан, осужденных к исправительным и обязательным работам, с рабочих мест, предоставляемых в счет установленной квоты, резервировать освободившиеся рабочие места для трудоустройства граждан, осужденных к исправительным и обязательным работам;
3.4. в случае отсутствия возможности выделить рабочие места в счет установленной квоты в силу сложившихся объективных социально-экономических причин незамедлительно информировать об этом администрацию городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области в письменной форме.
4. Признать утратившими силу:
4.1. постановление администрации городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области от 31 января 2011 года № 8 "Об организации трудоустройства лиц, осужденных судом к исправительным и обязательным работам";
4.2. постановление администрации городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области от 4 августа 2011 года № 66 "О внесении изменений в Перечень организаций и предприятий городского поселения поселок Красное-на-Волге, обеспечивающих трудоустройство осужденных лиц к исправительным и обязательным работам, утвержденный постановлением главы городского поселения пос. Красное-на-Волге от 31.01.2011 № 8";
4.3. постановление администрации городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области от 30 января 2013 года № 6 "О внесении изменений в Перечень организаций и предприятий городского поселения поселок Красное-на-Волге, обеспечивающих трудоустройство осужденных лиц к исправительным и обязательным работам, утвержденный постановлением главы городского поселения пос. Красное-на-Волге от 31.01.2011 № 8";
4.4. постановление администрации городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области от 20 февраля 2014 года № 17 "О внесении изменений в перечни организаций и предприятий городского поселения поселок Красное-на-Волге, обеспечивающих трудоустройство осужденных лиц к исправительным и обязательным работам, утвержденные постановлением главы городского поселения пос. Красное-на-Волге от 31.01.2011 № 8";
4.5. постановление администрации городского поселения поселок Красное-на-Волге Красносельского муниципального района Костромской области от 9 июля 2014 года № 62 "О внесении изменений в перечень организаций и предприятий городского поселения поселок Красное-на-Волге, обеспечивающих трудоустройство осужденных лиц к исправительным работам, утвержденный постановлением главы городского поселения пос. Красное-на-Волге от 31.01.2011 № 8".
5. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования.

Глава городского поселения
поселок Красное-на-Волге
Красносельского
муниципального района
Костромской области
В.Н.НЕДОРЕЗОВ





Приложение № 1
к постановлению
администрации
городского поселения
поселок Красное-на-Волге
Красносельского
муниципального района
Костромской области
от 27 октября 2014 г. № 87

ПЕРЕЧЕНЬ
организаций для отбывания наказания
в виде обязательных работ

№ п/п
Наименование организации
Квота, согласованная с организацией
1
МУП ГП пос. Красное-на-Волге "Благоустройство+"
1 единица





Приложение № 2
к постановлению
администрации
городского поселения
поселок Красное-на-Волге
Красносельского
муниципального района
Костромской области
от 27 октября 2014 г. № 87

ПЕРЕЧЕНЬ
организаций для отбывания осужденными
наказаний в виде исправительных работ

№ п/п
Наименование организации
Квота, согласованная с организацией
1
МУП ГП пос. Красное-на-Волге "Благоустройство+"
2 единицы





Приложение № 3
к постановлению
администрации
городского поселения
поселок Красное-на-Волге
Красносельского
муниципального района
Костромской области
от 27 октября 2014 г. № 87

Перечень
видов работ для отбывания наказания
в виде обязательных работ

1. Благоустройство, уборка и озеленение территории поселка Красное-на-Волге.
2. Поддержание в надлежащем состоянии парков и мест массового отдыха в поселке Красное-на-Волге.
3. Земляные работы, ремонтные работы дорог.
4. Курьерские работы.
5. Выполнение погрузочно-разгрузочных работ, связанных с поддержанием чистоты и порядка на территории поселка.
6. Расчистка территории общественных мест, дорожных покрытий от снега, наледи в зимнее время.
7. Уборка помещений, зданий, сооружений, находящихся в государственной и муниципальной собственности, и прилегающей к ним территории.
8. Сбор бытовых и прочих отходов.
9. Другие подсобные работы (неквалифицированные).
10. Участие в общественно значимых работах, не требующих специальной квалификации, с соблюдением необходимых требований охраны труда.


------------------------------------------------------------------